Hoy es día 8 de marzo y estas son algunas de las mujeres que nos inspiran

A veces conocemos las marcas y sus productos pero no sabemos quien hay detrás, Y hay historias bonitas por descubrir. Con motivo del día 8 de marzo, día de la mujer, hoy te traemos mujeres de la belleza al frente de dos marcas que conoces. No se han conformado en crear cosméticos que nos cuidan sino que devuelven a la sociedad parte de lo que ella les da.

Dos mujeres con Alma

Rocío Lajarín y Cristina Sánchez  son la esencia de Alma Secret. Esta marca de cosmética natural ha logrado consolidarse en el mercado gracias a su apuesta por la innovación y el compromiso con la excelencia. Rocío, farmacóloga con una destacada trayectoria en investigación, decidió rendir homenaje al legado de su padre, quien le inculcó el amor por la formulación de productos naturales. Cristina, por su parte, con una amplia experiencia en estrategia de marca, encontró en la cosmética su verdadera vocación. Y no dudó en apostar por este proyecto desde el primer momento.

Juntas han hecho de Alma Secret un referente en el sector, combinando la tradición con la innovación. Con un laboratorio propio y una fábrica de extractos única en Europa, han desarrollado productos exclusivos que se han posicionado como emblemas de la cosmética natural. Gracias a su enfoque basado en la calidad, la investigación y el desarrollo de formulaciones avanzadas, han logrado fidelizar a miles de clientes que buscan una cosmética eficaz, respetuosa y sostenible. Y solidaria, porque Alma Secret colabora durante todo el año en la lucha contra el cáncer. Dona una parte de la venta de su aceite de rosa mosqueta a la Asociación contra el Cáncer de Librilla, localidad origen de la marca.

Memorias de África en cosméticos que cuidan la piel

Katia Simone es cubana de nacimiento, pero de origen africano (sus padres son de Guinea Bissau). Con 19 años se vino a España para buscar un futuro mejor. Tras trabajar como camarera, dependienta en una zapatería o teleoperadora, encontró el amor y nació su hijo mayor. Un niño con dermatitis atópica debido a su alergia a la proteína de la leche de vaca (APLV), afección que solo alivia la manteca de karité pura . “Empecé a usar este remedio africano para aliviar las rojeces que le provocaban los pañales a mi hijo, tal y como había visto hacer a mi madre, y ella a mi abuela. Un remedio con unos resultados tan espectaculares en mi piel y en la de mi bebé que me planteé compartirlos”.

Y ahí empezó una sueño hecho realidad en 2020 con la creación de la marcA AOKlabs y un único producto: Oro Africano. Una valiosa manteca de karité 100% pura, sin aditivos y certificada en origen de la que ya ha vendido millones de unidades y que podemos encontrar en más del 3000 farmacias. En solo 5 años la marca ya cuenta con una amplia línea de productos que dan respuesta a los principales problemas dermatológicos de la piel. Para obtener el karité, su oro africano, colabora con 270 cooperativistas ayudando al empoderamiento de la mujer africana. En España el 75% del equipo también es femenino.

Política de igualdad en los estándares de contratación laboral

Las hermanas Antonia y María Plomer, CEO de Zafiro Hoteles , han crecido de la mano del sector hotelero, ya que antes de cumplir los 10 años de edad su padre, dedicado a la construcción de viviendas, compró por error un solar hotelero y eso les llevó a construir un hotel, que sería el espejo en el que las hermanas verían reflejada su pasión y sus ilusiones de futuro.

Nacidas en Mallorca, Antonia es licenciada en derecho y máster en Dirección de empresas turísticas y, por su parte, María es licenciada en ciencias económicas y MBA especializado en turismo. Con una sólida formación en el sector, hace 25 años que comenzaron a trabajar juntas por su pasión, la hotelería, y actualmente comparten el cargo de CEO de Zafiro Hotels. Dentro de sus responsabilidades, María de ocupa del área de soporte y Antonia del área de negocio. 

Dentro de la cadena, las hermanas Plomer apuestan por la igualdad en sus estándares de contratación: “La política de igualdad forma parte de nuestro ADN, independientemente de que seamos mujeres, ya que en Zafiro Hotels valoramos a las personas por sus conocimientos y por sus cualidades y, por ello, tanto hombres como mujeres tienen acceso a cualquier tipo de puesto de trabajo, teniendo en cuenta sus actitudes y aptitudes necesarias, pero siempre ofertamos puestos en igualdad de condiciones a ambos sexos”, comenta María Plomer. “Además, nuestros cargos directivos e intermedios reciben formación en igualdad de género y oportunidades, como parte de la filosofía de la compañía”, apunta Antonia.

Lo que más hace disfrutar a María de su trabajo dentro del sector hotelero es “la satisfacción de ver a los huéspedes felices y el sentimiento de crecer y evolucionar de la mano de nuestro equipo humano y colaboradores externos”. Por su parte, Antonia suma a las palabras de su hermana “también, la creación de nuevos conceptos dentro de los hoteles, los nuevos proyectos y las mejoras pensando en superar las expectativas de nuestros huéspedes”.

Te interesará relacionado con el día 8 de marzo: Las nuevas embajadoras de Dior

Foto portada: Kei_Therapeutic_Art para pixabay